Sanatatea si performantele echipei, afectate de statul prelungit pe scaun
Doua treimi dintre cei care lucreaza la birou petrec mai bine de sase ore pe zi asezati pe scaun, fiind astfel predispusi la dureri de spate. Este ceea ce reiese dintr-un sondaj recent, intitulat, sugestiv, Work happy, Work well, in care se arata ca 63% din angajatii din companii petrec pe scaun cel putin sase […]
Energizează-te cu alimente sănătoase!
Află care este secretul unei alimentaţii sănătoase la birou. Ştim cu toţii că mâncarea servită în cantinele puse la dispoziţia angajaților de către companii nu este atât de grozavă; în plus, nu toate companiile oferă angajaţilor o cantină unde aceştia să poată servi masa. Oricare ar fi situaţia, este cert că avem nevoie să mâncăm, […]
La birou, in cautarea fericirii
Oare de ce ne este atat de greu sa impacam viata profesionala cu viata personala? Unii dintre noi au reusit, poate, sa ajunga la un echilibru intre cele doua, insa, pentru multi, acest echilibru ramane un deziderat aproape imposibil de atins. Pare atat de greu, incat ajungem sa ne intrebam daca acesta este rolul cel […]
Mobilierul cu design de succes reflecta spatiul de lucru in schimbare
Asa cum despre arta se spune ca oglindeste natura si lumea in care traim, despre designul spatiilor de birou se poate afirma ca reflecta felul in care lucram. Obiectele de care suntem inconjurati la birou spun adevarul despre cum ne percepem pe noi insine si ceea ce facem. Daca nu reusesc sa transmita aceasta imagine, […]
Investitia in design, obligatorie pentru orice companie care se respecta
McDonald’s, cel mai mare lant de restaurante de tipul fast-food din lume, cu peste 32.000 de restaurante in 117 tari si cu o cifra de afaceri care, in anul 2011, s-a ridicat la 27 de miliarde de dolari, a regandit, de curand, imaginea a 2.400 de restaurante din Marea Britanie, investind in acest proces 1,45 […]
Spatiile de lucru monotone, obstacol in calea creativitatii angajatilor
Potrivit unui raport realizat de compania londoneza Overbury, spatiile de lucru monotone si demotivante reprezinta un obstacol pentru creativitate in companiile britanice. Realizat pe 2.000 de angajati din Marea Britanie, studiul arata ca, desi angajatii considera creativitatea ca fiind un element esential pentru productivitatea lor, multi dintre ei simt ca nu pot sa colaboreze cu […]